[코로나19] "고용유지지원금 확대 안 하면 위태로워"…눈물짓는 中企

[앵커멘트]
소상공인과 자영업자 못지않게 코로나19의 직격탄을 맞은 곳이 있습니다. 바로 국내 중소기업인데요. 고용 인원을 유지하기도 힘든 상황까지 치닫고 있습니다. 이유민 기자가 취재했습니다.

[기사내용]
"조업 단축으로 근로자 계속 고용이 불투명하다."

전국 중소기업을 중심으로 코로나19로 인한 고용 어려움의 볼멘소리가 계속되고 있습니다.

중소기업 10곳 중 6곳은 코로나로 인한 직·간접 피해가 발생한 것으로 조사됐습니다.

금융이나 세제 혜택, 판로 확대 등 다양한 제도 개선의 중요성이 커지는 가운데 중기가 가장 원하는 정부 지원정책은 '고용 분야'.

특히, 고용유지지원금 지원 한도 확대에 대한 요구가 커지고 있습니다.

앞서 정부가 고용유지지원금의 정부 비율을 90%까지 늘리겠다고 했지만, 이를 중소기업 5년 이상 근로자의 월 급여 수준(약 360만원)을 고려한다면 지원 금액 기준 자체가 확대돼야 한다는 주장입니다.

[김기문 중소기업중앙회장: 고용유지지원금 한도가 하루 6만6,000원, 월 198만원인데 급여 수준이 높은 장기 근로자는 기업부담이 매우 큽니다. 한시적으로 지원 한도를 상향 조정해 주실 것을 요청드립니다.]

고용유지지원금이 현행 하루 6만6,000원에서 7만5,000원으로 확대되면, 중소기업이 져야하는 부담이 상당 폭 줄어들 것이라는 설명입니다.

코로나19로 기업의 가동률이 제로에 수렴하는 상황에서, 한시적으로라도 고용유지금을 올려달라는 현장의 목소리가 거세지고 있는 이유입니다.

코로나 사태 이후 영국의 경우 근로자 휴업수당을 월 한도 365만원 내에서 80% 지원하는 제도를 도입하는 등 전 세계적 고용유지지원제도 확대 추세가 계속되고 있어 국내 중소기업계의 요구는 계속될 전망입니다.


머니투데이방송 이유민입니다.




이유민 머니투데이방송 MTN 기자